Blogikirjoitukset

Kannustava palkkausjärjestelmä on työnantajan ja työntekijän etu

17
Minna Elo Blogikirjoitukset

Kannustava palkkausjärjestelmä on työnantajan ja työntekijän etu

Hyvinvointiala HALI ry haluaa oikaista hoitajien ammattijärjestö Tehyn julkisuudessa
Yrityksillä pitkät perinteet ensihoitopalvelujen ja potilassiirtojen hoitamisessa

17
Minna Elo Blogikirjoitukset

Yrityksillä pitkät perinteet ensihoitopalvelujen ja potilassiirtojen hoitamisessa

Valtiontalouden tarkastusvirasto VTV on selvittänyt ensihoitopalveluiden toimivuutta. Sen mukaan
Uusia avauksia hoiva-alan työvoimapulaan

17
Minna Elo Blogikirjoitukset

Uusia avauksia hoiva-alan työvoimapulaan

Väestö ikääntyy, hoivan tarve kasvaa ja samaan aikaan sosiaali-

Valikko

Hyvinvointiala HALI ry

Eteläranta 10, 00130 Helsinki

Hyvinvointiala HALI ry edistää yksityisten sosiaali- ja terveysalan sekä varhaiskasvatuksen palveluja tuottavien yritysten ja järjestöjen toimintaedellytyksiä ja neuvottelee alan yleissitovat työehtosopimukset. Liitto valvoo jäsentensä yhteisiä etuja. Se myös neuvoo jäseniään työoikeudellisissa ja elinkeinopolitiikan kysymyksissä.

Tietosuoja