Terveyspalvelualan palkankorotusten ajankohta 1.9.2025 lähestyy. Työnantajien on viimeistään nyt hyvä valmistautua syyskuun palkankorotuksiin.
Terveyspalvelualan työehtosopimuksen mukaan palkkoja korotetaan 1.9.2025 alkaen 2,5 % yleis- ja taulukkokorotuksella. Yleiskorotus korottaa kaikkia palkanosia. Luottamusmiehen tai työsuojeluvaltuutetun korvauksiin ei tule korotuksia.
Edellä mainitut taulukko- ja alarajakorotukset on laskettu työehtosopimuksesta löytyviin taulukoihin valmiiksi, minkä lisäksi palkkataulukot ovat saatavilla Halin verkkosivuilla.
Palkankorotusten sanastoa
Yleiskorotus korottaa työntekijän säännöllistä palkkaa mukaan lukien säännöllisesti samansuuruisina maksettavia lisiä, kuten erityistekijälisää ja henkilökohtaista lisää.
Taulukkokorotus korottaa työehtosopimuksen vaativuusryhmien minimipalkkoja.
Paikallinen erä on osa kokonaispalkkaratkaisua ja tarkoitettu pysyväksi osaksi työntekijöiden palkkaa ja jää siten pysyväksi osaksi palkkarakennetta. Paikallinen erä mahdollistaa tietyn palkankorotusten osan kohdentamisen paikallisen erän soveltamisohjeen puitteissa. Vuoden 2025 palkankorotukset eivät sisällä paikallista erää.
Kertaerä on nimensä mukaisesti kertaluontoisesti maksettava erä, joka ei jää pysyväksi osaksi työntekijän palkkaa. Vuoden 2025 palkankorotukset eivät sisällä kertaerää.
Työsuhdeneuvonta palvelee Halin jäseniä myös kesällä
Palkkaratkaisuun liittyvissä kysymyksissä ja muissa työsuhdeasioissa voi olla yhteydessä sähköpostitse tai puhelimitse.
